Nous sommes partenaires de la fondation Serenne, qui accueille sur Orléans des enfants isolés. Les plus grands viennent régulièrement goûter à nos métiers en stage découverte. C’est ainsi que de stage en stage, de dossier en dossier… avec beaucoup de bonnes volontés de tous les côtés, un jeune afghan a pu intégrer une formation de maçon en alternance chez Fédrigo et régulariser sa situation sur le sol français.
Nous effectuons des missions d’entraide dans le cadre des journées solidaires du Centre des Jeunes dirigeants : repeindre une salle d'activités dans un centre d'accueil de jeunes enfants, travail dans des jardins solidaires, la boîte de Noël pour les Restos du Coeur … Ensemble, nous offrons du temps et de la chaleur humaine à des personnes trop souvent oubliées. Ce que l’on reçoit en retour ne se raconte pas ici. Il se vit.
Nous soutenons l'Association Enfants Cancers et la Maison des Femmes à Orléans
Nous sommes membre fondateur et actionnaire de 2 coopératives locales d’achat. Elles nous offrent le moyen de nous soutenir entre confrères en achetant aux mêmes tarifs, que nous soyons tout petits ou très gros ! Ces coopératives nous donnent également de l’indépendance vis-à-vis des négoces nationaux qui font trop souvent la loi. Elles ont- et nous en sommes fiers- généré une quarantaine d’emplois locaux supplémentaires. Enfin elles constituent un lieu ressource, d’échanges et de mutualisation de moyens qui bénéficie à tous. Ensemble, on est plus fort.
Chez Fédrigo, Dessenon et éco.Bat45 cela fait bien longtemps que le tri des déchets est une réalité. Nous avons aménagé un espace dédié à l’entreposage de nos bennes sur notre site, que nous entretenons afin d’avoir toujours la satisfaction du tri bien fait, dans un environnement accessible et propre. Nous trions les déchets de nos chantiers et valorisons les matériaux qui peuvent l‘être.
Pour diminuer la consommation énergétique de nos bâtiments, nous nous sommes équipés en 2019 de Leds et détecteurs de présence sur tout le site. Attentifs à réduire autant que possible la pollution de nos véhicules, nous respectons scrupuleusement les règles d’entretien de ces derniers et veillons à leur renouvellement régulier.
Ils sont notre première richesse et nous avons à cœur de leur fournir les meilleures conditions de travail. Nous avons ainsi instauré le déjeuner au restaurant de tous nos compagnons afin qu’ils puissent faire de véritables pauses au chaud l'hiver et au frais l'été .... Nous leur fournissons des véhicules, des outils, des EPI et des vêtements de travail esthétiques et de qualité, que nous renouvelons régulièrement. Ils portent avec fierté les couleurs de leur entreprise, pendant leur déplacement et sur les chantiers.
Réaliser un chantier engendre de la saleté… Mais chez nous, vous ne verrez pas souvent un chantier poussiéreux à la fin de la journée. Nos compagnons nettoient et rangent, par respect pour nos clients dont nous envahissons l’espace de vie bien souvent, pour la satisfaction personnelle de redémarrer dans un chantier rangé le lendemain matin, ou par solidarité avec leurs collègues qui prendront la suite.
La pérénité de notre entreprise dépend de notre aptitude à former et transmettre le savoir-faire et le savoir-être de nos salariés fidélisés, sur lesquels repose notre image de qualité et de professionnalisme. C’est pourquoi l’apprentissage est une véritable institution chez nous ! elle représente 10% de nos effectifs. Nous sommes attentifs à former nos tuteurs pour que leur sens de la pédagogie s’associe à leur expertise et fassent des apprentis d’aujourd’hui d’excellents compagnons demain.